Heute MitarbeiterIn – morgen Führungskraft: Den Rollenwechsel souverän gestalten

Datum: 
Mittwoch, 20. November 2019 - 9:00 bis Donnerstag, 21. November 2019 - 17:00
Ort: 
St. Pölten
Seminarnummer: 
21230/2EW/19

Zielgruppe

MitarbeiterInnen der öffentlichen Verwaltung, die in nächster oder letzter Zeit innerhalb der Organisation zur Führungskraft befördert werden bzw. wurden.

Ziel

Ab sofort Führungskraft in einer Organisation sein, in der man bis gestern Kollege/Kollegin war, ist zweifelsohne nicht einfach. Neben der bisherigen Fachkompetenz ist nun soziale Kompetenz ein wesentlicher Baustein für erfolgreiche Führungsarbeit. Durch das Übertragen von Führungsverantwortung kommen auf MitarbeiterInnen neue Herausforderungen und Verantwortlichkeiten zu. Intuition und fachliche Kompetenz alleine sind nicht mehr ausreichend, um eine Organisation zielgerecht steuern und führen zu können. Die Anforderungen an Führungskräfte - insbesondere jene, die bereits bisher innerhalb der Organisation tätig waren - sind vielfältigste. Diese Führungsfähigkeiten müssen im Hinblick auf die eigene Persönlichkeit (weiter)entwickelt werden. Es ist für eine mittel- und langfristig erfolgreiche Führungskraft wichtig, mit vielleicht unerwarteten Spannungen umgehen zu können, sich in der neuen Rolle einzuleben und auch darin wohl zu fühlen.

Ziel dieses Seminares ist es, dass Sie die Inhalte Ihrer neuen Rolle als Führungskraft definieren, eine für Sie individuell angepasste Führungsstrategie erarbeiten und die passenden Führungsinstrumente auswählen sowie erfolgreich anwenden können.

Programmschwerpunkte

  • Professioneller Umgang mit dem Rollenwechsel
    • Anforderungsprofil einer Führungskraft
    • Autorität versus Kollegialität
    • Erfolgreicher Umgang mit Widerständen
    • Klar und deutlich in der Sache, wertschätzend im Umgang und in der Kommunikation
  • Werkzeugkasten Personalführung: Zentrale Führungsinstrumente im Überblick
    • Führen mit Zielen
    • Kommunikation als wichtiges Führungsinstrument richtig einsetzen: Mitarbeitergespräche, Kritikgespräche erfolgreich anwenden
    • Grundlagen der Motivation und Ansätze der Personalbeurteilung
    • Führen von Generationen - Herausforderung Generation Y bis Z
  • Reflexion der eigenen Führungsarbeit
    • Selbstbild versus Fremdbild
    • Das eigene Führungsverhalten analysieren und weiterentwickeln

Vortragende

  • Mag. Claudia Fischl-Lubinger, Unternehmensberaterin und Managementtrainerin, Dipl. Business Coach, Lektorin für Kommunikation und Personalmanagement an Fachhochschulen und Privatuniversitäten. Langjährige Erfahrung in der Durchführung zahlreicher Führungs-kräfte- sowie Nachwuchsführungskräfteschulungen und im Bereich von Führungskräftecoachings.

Methodik

Vortrag, Diskussion und Erfahrungsaustausch, Kleingruppenarbeiten zur Bearbeitung von Fallbeispielen aus der Praxis.

Dauer

2-tägig, 20.-21.11.2019, jeweils 09:00 bis 17:00 Uhr

Ort

Cityhotel Design & Classic, Völklplatz 1, 3100 St. Pölten, Tel.: +43 2742 755 77, E-Mail: office@cityhotel-dc.at , Internet: http://www.cityhotel-dc.at

Zimmerpreis

Einzelzimmerpreis inkl. Frühstück: € 82,00

Seminarpreis

€ 730,00 exkl. 20 % Umsatzsteuer und € 605,00 exkl. 20 % Umsatzsteuer für Stammkunden (fördernde Mitglieder) des KDZ. Ab einer Teilnehmerzahl von 3 Personen einer Organisation gewähren wir einen Gruppenrabatt von 10 % pro TeilnehmerIn. Anmeldungen, welche bis 6 Wochen (Ausnahme Herbstprogramm: bei Seminaren bis Mitte Oktober bis 4 Wochen) vor Seminarbeginn eintreffen, werden mit einem Frühbucherbonus von € 55,00 honoriert. Die Inanspruchnahme von Frühbucherbonus und Gruppenrabatt schließen einander aus! Im Betrag inbegriffen sind elektronische Seminarunterlagen (pdf-Dokumente online abrufbar), Begrüßungskaffee, Pausenverpflegung und Getränke im Seminarraum sowie 3-gängige Mittagsmenüs. Getränke zum Mittagessen, etwaige Nächtigungskosten sowie Parkgebühren sind im Seminarpreis nicht enthalten.

Stornierung: Stornos können nur bei schriftlicher Absage anerkannt werden. Bis 4 Wochen vor Seminarbeginn entfällt die Stornogebühr, ab 4 Wochen vor Seminarbeginn beträgt sie 30 %, ab 2 Wochen vor Seminarbeginn 50 %, bei Nichtteilnahme wird der volle Betrag verrechnet. Wird eine Ersatzperson gemeldet, entfällt die Stornogebühr. Zielgruppe von KDZ-Seminaren & Veranstaltungen: Die Seminare und Veranstaltungen des KDZ richten sich an Bedienstete von Gemeinden & Gemeindeverbänden, Ländern, Bund und deren Betrieben sowie an Politikerinnen und Politiker.

Anmeldeschluss

23.10.2019

Allgemeine Geschäftsbedingungen & Datenschutz

Hinweis zum Datenschutz: Im Zuge der Durchführung einer KDZ-Weiterbildungsveranstaltung verarbeiten wir personenbezogene Daten von Ihnen (Name, Kontaktdaten, Organisation) und geben diese zu Abrechnungs-, Zimmerreservierungs- und Vorbereitungszwecken an den/die Betreiber/in der Veranstaltungsräumlichkeiten und Vortragende weiter. Mit Ihrer Anmeldung akzeptieren Sie die Allgemeinen Geschäftsbedingungen der KDZ-Weiterbildung. Diese finden Sie auf unseren Internetseiten unter folgendem Link: http://www.kdz.eu/de/geschäftsbedingungen_seminare.

Elektronische Seminarunterlagen (pdf-Dokumente online abrufbar)

Die Seminarunterlagen für diese Weiterbildungsveranstaltung werden Ihnen ausschließlich in elektronischer Form - in einem geschützten Bereich auf der KDZ-Website für insgesamt drei Wochen - bereitgestellt. Ihre Seminarunterlagen werden Sie sieben Tage vor dem Seminartermin online abrufen können. Um Ihre Seminarunterlagen abrufen zu können, benötigen Sie einen Zugang auf unserer KDZ-Website in Form einer Registrierung mit Ihrer persönlichen E-Mail-Adresse. Im Idealfall registrieren Sie sich bitte bereits im Zuge Ihrer Online-Anmeldung.

Mit der Freischaltung Ihres Accounts können Sie 7 Tage vor Seminartermin auf elektronische Seminarunterlagen, den Praxisplaner oder die Mitgliederplattform zugreifen.
Wir bitten um Verständnis, dass der reduzierte Seminarpreis für Mitglieder und Stammkunden erst nach Prüfung und Freischaltung Ihres User Accounts ausgewiesen werden kann.

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