KDZ Quicktest
Öffentliche Finanzen und Föderalismus | News

Der aktualisierte KDZ-Quicktest ist online!

Die Einführung des neuen Haushaltsrechts (VRV 2015) hat die Adaptierung des KDZ-Quicktests (Basis VRV 1997) zur Folge gehabt. Diese Adaptierung ist nun abgeschlossen und der aktualisierte Quicktest verfügbar.

Der KDZ-Quicktest ist ein Kennzahlenset, dass seit 20 Jahren in der Gemeindepraxis genutzt wird und erprobt ist. Kennzahlen bzw. Kennzahlensets verschaffen einen Überblick für eine Gemeinde und informieren schnell und einfach über den Stand eines Gemeindehaushalts. Diese Information ist für die Steuerung eines Gemeindehaushalts relevant. Außerdem erleichtern Kennzahlen Vergleiche von Gemeinden unterschiedlicher Größe.

Der KDZ-Quicktest bietet für Städte und Gemeinden folgende Vorteile:

  • schneller Überblick über die finanzielle Situation einer Gemeinde
  • wichtige Informationen zur Steuerung des Gemeindehaushalts
  • seit 20 Jahren in der Praxis in Verwendung
  • vielfach erprobt und bewährt
  • angepasst an die VRV 2015
  • Bewertung nach dem Schulnotensystem
  • Vergleich der Kennzahlen mit anderen Gemeinden möglich

Um den aktualisierten Quicktest für Ihre Stadt/Gemeinde abzurufen, wählen Sie Ihre Stadt/Gemeinde auf www.offenerhaushalt.at aus und klicken unter "Spezielle Darstellungen" auf den Button "Visualisierung" bei "KDZ-Quicktest".

Milluks Kerstin
Kerstin Milluks | Bundesministerium für Inneres (Deutschland)
Die CAF-Webinare und die Kooperation mit dem KDZ haben uns dabei sehr unterstützt, das Qualitätsnetzwerk der öffentlichen Verwaltung in Deutschland zu stärken.
Mag. Thomas Wolfsberger
Mag. Thomas Wolfsberger | Finanzdirektor der Stadt St. Pölten
Das KDZ und die Stadt St. Pölten arbeiten seit vielen Jahren bei Projekten erfolgreich zusammen. Wir setzen bei vielen Fachfragen auf die Expertise des KDZ.
Dagmar Stranzinger | STADT:SALZBURG, Magistratsdirektion
Die Personalwerkstatt ermöglicht wertvollen Austausch zwischen Städten und liefert praxisnahe Impulse zu aktuellen HR-Themen, die neue Vorhaben anregen.
Christina Miedl | Stadt Graz, Leiterin Strategische Personalentwicklung
Ich schätze den offenen Austausch in der Personalwerkstatt, , was in anderen Städten gut funktioniert – und was nicht. So lernen wir praxisnah voneinander.

Leistungen

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Unsere Schwerpunkte

  • Haushaltsanalysen und kommunales Finanzmanagement
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  • Organisationsentwicklung
  • Personalmanagement und Führungskräfteentwicklung
  • Strategieentwicklung und Innovationsberatung
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Europäische Governance und Städtepolitik

Unsere Schwerpunkte

  • Internationaler Know How Exchange und Capacity Building
  • Städtepolitik in Europa
  • CAF-Zentrum und Verwaltungsreform
  • Offene Daten
  • Wissensmanagement und Vernetzung